経営者の知恵を後継者に残すことで100年企業の基礎を築きませんか

上司の気配り

繁栄の法則

カネの払い方、渡し方にもご注意を

社長の知恵 以前、「カネは使い方が難しい」と書きました。カネの稼ぎ方も大事ですが、それをどう使うかで使う人の評価も変わるからです。カネは稼ぎ方以上に使い方を見られことの方が多いように思います。身近なところでは、社長や上司が部下を食事...
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