経営者の知恵を後継者に残すことで100年企業の基礎を築きませんか

新着記事

表紙・目次

Bis・Navi(ビス・ナビ) Vol.162  2024年12月号

<CONTENTS>Trend&News ■日本ビルケア「共育」の風土づくりで、自分で考え仕事を進める人材を育成てる   ➤ この記事を読むビジネス徒然草同業他社との競争 ➤  この記事を読む「承前啓後」慣習や常識の外に日本初や世界初が眠っ...
Trend&News

「共育」の風土づくりで、自分で考え仕事を進める人材を育成てる

rend&News ■日本ビルケア株式会社山田秀樹社長大型施設やビル外壁の健康診断から改修、外壁クリーニングなど建物の資産価値を守る日本ビルケア株式会社(福岡市博多区、山田秀樹社長)は今期、過去最高益を更新する見込みだ。コロナが収束したこと...
ビジネス徒然草

同業他社との競争

ジネス徒然草  ■アネーラ税理士法人 統括 藤本 周二会社経営するうえで常に同業他社との競争にさらされます。同業他社に勝つには通常の能力の経営者であれば深く考えてそれを実行する必要があります。また、考える力をつけるには通常の経営者なら相応の...
承前啓後

慣習や常識の外に日本初や世界初が眠っています

承前啓後 アイディア編(6)  ■異業種交流会「VAV倶楽部」会長 近藤昌平さん世の中に革新的な商品やサービスを生み出してきた多くは、ゲームチェンジャーと呼ばれる人達だった。そんなゲームチェンジャーは、それまでの習慣や既成概念の枠の外にたく...